PRESENTATION GENERALE DE LโENTREPRISE MADAPHARย
La sociรฉtรฉ MADAPHAR est une filiale du Groupe SIPROMAD qui a le pouvoir de diriger les politiques financiรจres de ses filiales. Autrement dit, elle joue un rรดle sur les politiques financiรจres et les dรฉcisions financiรจre. Ainsi, nous limitons notre รฉtude sur la sociรฉtรฉ MADAPHAR ร travers sa gestion administrative et comptable.
RENSEIGNEMENTS GENERAUX DE LA SOCIETE MADAPHAR
Historique
MADAPHAR a dรฉbutรฉ ses activitรฉs ร Madagascar en 2005, dans un environnement rude car la concurrence a dรฉjร marquรฉ sa prรฉsence depuis des dizaines dโannรฉes. Elle a pourtant รฉvoluรฉ rapidement sur le marchรฉ et sโest positionnรฉe parmi les plus importants grossistes avec des gammes de produits diversifiรฉs, toujours de bonne qualitรฉ supรฉrieure. ยซ Elle a procรฉdรฉ ร son installation ร Madagascar en collaboration รฉtroite, depuis sa naissance, avec un central dโapprovisionnement installรฉ en France, PLANETPHARMA du Groupe UBIPHARM, lโun des principaux leaders dans les distributions des mรฉdicaments en Afrique Francophone ยป Etant donnรฉ sa relation รฉtroite avec cette plateforme, ainsi quโen partenariat dโexclusivitรฉ avec un fournisseur de gรฉnรฉrique indien, LINCORN PHARMACEUTICALS faisant partie du top 100 des laboratoires pharmaceutiques en Inde, MADAPHAR a rรฉussi son implantation ร Madagascar grรขce au sรฉrieux de son fonctionnement, et de la qualitรฉ de son service, ร lโirrรฉprochabilitรฉ de ses produits ainsi quโร son appartenance ร un grand groupe reconnu localement.
MADAPHAR est en mesure de proposer actuellement sur son catalogue une large gamme de produits qui vont des spรฉcialitรฉs, aux gรฉnรฉriques et aux consommables. Cette gamme de produits est en constance progression. Lโexcellente qualitรฉ des gรฉnรฉriques du catalogue ainsi que leur lancement rรฉussi sur le marchรฉ depuis 2009 laissent prรฉsager de fortes perspectives de dรฉveloppement futur pour des produits ร forte marge dont MADAPHAR a la distribution exclusive pour Madagascar.
En espace de quelques annรฉes, MADAPHAR est ainsi parvenu ร occuper une place de grossiste en compagnie des principaux grossistes du pays. De nos jours, MADAPHAR est membre de la commission dรฉsignรฉe par le Ministรจre de la santรฉ et participe ร des rรฉunions avec celui-ci pour la bonne marche de la santรฉ publique.
Identitรฉ de la sociรฉtรฉย
La sociรฉtรฉ MADAPHAR a pour objet dโimporter et distribuer en gros de produits pharmaceutiques ร usage humain, animal et vรฉgรฉtal, dโimporter et distribuer en gros de produits pharmaceutiques, paramรฉdicaux, de consommables accessoires mรฉdicaux, dโimporter dโaliments pour usages humain et animal, dโimporter de produits cosmรฉtiques, chimiques et dโutilisations diverses, dโimporter et dโinstaller des matรฉriels et รฉquipements mรฉdicaux. ยซ Cโest une sociรฉtรฉ anonyme ayant comme capital social fixรฉ ร 900 000 000 AR. Il est divisรฉ en 5000 actions de 20000 AR chacune, de mรชme catรฉgorie. Il a effectuรฉ une augmentation de capital de 1065000000 ยป. Chaque exercice social a une durรฉe dโune annรฉe : du 1er janvier au 31 dรฉcembre. Le numรฉro dโindentification fiscal de la sociรฉtรฉ est le 105 012 641. Son numรฉro de registre de commerce est le + 2004 B 00480. Son numรฉro statistique est de 513291120040000390. Son siรจge social se trouve ร Ankorondrano Antananarivo, rue Ravoninahitriniarivo. Comme dโautres informations, les 5 principaux concurrents de la sociรฉtรฉ sont : DROGEMAD, OPHAM, PHARMAD, SOPHARMAD et COPHARMAD. Ce secteur est composรฉ actuellement de plus de 30 grossistes. Cet effectif qui sโavรจre assez รฉlevรฉ sโexplique par lโabsence de texte rรฉglementaire rรฉgissant le statut des grossistes de mรฉdicaments ร Madagascar. Les produits de MADAPHAR sont รฉcoulรฉs dans les pharmacies, les institutions telles que les hรดpitaux et cliniques ainsi que les dรฉpositaires.
La performance de l`entreprise dรฉpend de ses facteurs de production, entre autre, les moyens humains et matรฉriels :
-Moyens humains : Lโรฉquipe de MADAPHAR est composรฉe de 20 personnes
-Moyens matรฉriels : MADAPHAR dispose de nombreux ordinateurs pour les diffรฉrents postes de travail. Ces postes de travail sont reliรฉs en rรฉseau sur chaque site ; et avant la fin de lโannรฉe, il est prรฉvu dโinstaller un systรจme de rรฉseau inter-site. Les progiciels utilisรฉs sont : AS400, SAGE GESCOM et SAGE COMPTABILITE. Comme moyen de communication, MADAPHAR utilise des tรฉlรฉphones et du fax pour le contact avec les clients et les fournisseurs. La sociรฉtรฉ possรจde plusieurs lignes tรฉlรฉphoniques et plusieurs (interphones) lignes intรฉrieures par lesquelles les employรฉs peuvent communiquer entre eux en ce qui concerne le travail.
MISSION ET ACTIVITES DE MADAPHAR
ยซ Une entreprise en tant quโorganisation doit disposer des activitรฉs principales et secondaires pour pouvoir atteindre les missions et objectives qui lui sont fixรฉs ยป . Cette section consiste ร identifier la mission et les activitรฉs de lโentreprise MADAPHAR.
Mission de MADAPHAR
Une mission joue un rรดle considรฉrable dans une organisation surtout au sein dโune entreprise car elle exprime le fondement qui sert ร lโรฉlaboration des plans, des objectifs, ainsi que des stratรฉgies ร suivre afin de la rรฉaliser. Cette mission de la Sociรฉtรฉ ou bien sa raison dโรชtre est fixรฉe par les dirigeants de la sociรฉtรฉ. Une mission joue un rรดle considรฉrable dans une organisation surtout au sein dโune entreprise car elle exprime le fondement qui sert ร lโรฉlaboration des plans, des objectifs, ainsi que des stratรฉgies ร suivre afin de la rรฉaliser. Cette mission de la Sociรฉtรฉ ou bien sa raison dโรชtre est fixรฉe par les dirigeants de la sociรฉtรฉ.
En effet, la Sociรฉtรฉ a pour mission dโรฉtoffer la gamme des produits gรฉnรฉriques dโexclusivitรฉ pour prรฉsenter une gamme complรจte de 250 molรฉcules couvrantes les besoins du pays et de produire et de vendre ses produits ร toutes les catรฉgories socioprofessionnelles. Son but aussi est dโรฉlargir la clientรจle et couvrir la totalitรฉ du territoire national (Pharmacie, Organismes et hรดpitaux) ; et enfin de dynamiser les รฉquipes, mettre en place une nouvelle organisation plus offensive.
Activitรฉs de MADAPHAR
Pour pouvoir atteindre la mission de la sociรฉtรฉ, MADAPHAR a comme activitรฉ principale la commercialisation et la rรฉpartition de produits pharmaceutiques qui peuvent รชtre classรฉs en 4 catรฉgories. A savoir : les mรฉdicaments de spรฉcialitรฉ, les mรฉdicaments gรฉnรฉriques, les consommables mรฉdicaments et les parapharmacies ยซ La majoritรฉ de ces produits est importรฉ. Les principaux fournisseurs de la sociรฉtรฉ sont PLANET PHARMA pour les produits hubigรจne, les consommables et les fournitures hospitaliers de marque LABEL, vitamines BIOFAR et a reรงu le trophรฉe de meilleur laboratoire gรฉnรฉrique en 2009, le deuxiรจme est LINCOLN & AMINE. Les achats effectuรฉs par MADAPHAR se rรฉpartissent respectivement en 96% au niveau de PLANET ,25% ร LINCOLN & AMINE. Le reste se rรฉpartit entre GLENMAR, IMPEX et AJANTA PHARMA ยป .
Pourtant, la sociรฉtรฉ sโapprovisionne aussi au niveau des fournisseurs locaux pour son besoin quotidien. Si telles sont les activitรฉs et les missions de la sociรฉtรฉ MADAPHAR, voyons tout de suite sa structure organisationnelle.
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Table des matiรจres
INTRODUCTION GENERALE
PREMIERE PARTIE : CADRE GENERAL DE LโETUDE
CHAPITRE I : PRESENTATION GENERALE DE LโENTREPRISE MADAPHAR
1. Section 1 : RENSEIGNEMENTS GENERAUX DE LA SOCIETE MADAPHAR
2. Section 2 : MISSION ET ACTIVITES DE MADAPHAR
3. Section 3 : STRUCTURE ORGANISATIONNELLE
CHAPITRE II : ASPECT THEORIQUE SUR LE CONTROLE INTERNE
1. Section 1 : DEFINITIONS ET OBJECTIFS
2. Section 2 : PRINCIPES ET ELEMENTS DE CONTROLE INTERNE
3. Section 3 : OUTILS Dโ EVALUATION DE CONTROLE INTERNE
DEUXIEME PARTIE : ANALYSE DE LโEXISTANT SUIVANT LโAPPROCHE THEORIQUE
CHAPITRE I : ANALYSE CYCLES ACHAT/FOURNISSEURS
1. Section 1 : Description et analyse de procรฉdures actuelles
2. Section 2 : Constatation des forces et des faiblesses
CHAPITRE II : ANALYSE DU CYCLE IMMOBILISATION
1. Section 1 : Description et analyse de procรฉdures actuelles
2. Section 2 : Constatation des forces et des faiblesses
TROISIEME PARTIE : PROPOSITIONS DE SOLUTIONS, RESULTATS ET IMPACTS
CHAPITRE I : PROPOSITION DE SOLUTIONS
1. Section 1 : Proposition de solutions au niveau du cycle achat
2. Section 2 : Proposition de solution au niveau du cycle immobilisation
CHAPITRE II : RESULTATS ATTENDUS
1. Section 1 : Rรฉsultat au niveau de cycle achat
2. Section 2 : Rรฉsultats au niveau de cycle immobilisation
CHAPITRE III : IMPACTS
1. Section 1 : Impact au niveau de lโorganisation gรฉnรฉrale
2. Section 2 : Impacts au niveau des informations comptables
CONCLUSION GENERALE
BIBLIOGRAPHIE
ANNEXES