Soins infirmiers et promotion de la santé

Table des matières

RÉSUMÉ
REMERCIEMENT
1 INTRODUCTION
1.1 NATURE DU TRAVAIL
1.2 PLAN DE TRAVAIL
2 PROBLÉMATIQUE
2.1 SURVENUE DE LA QUESTION DE DÉPART
2.2 PERTINENCE DE LA QUESTION DE DÉPART POUR LES SOINS INFIRMIERS
2.2.1 Méta-paradigme infirmier (Fawcett, 1984)
2.2.2 Les modes de savoirs infirmiers (Carper, 1978)
2.3 REVUE EXPLORATOIRE DE LITTÉRATURE
2.3.1 Entretiens avec des professionnels
2.3.2 Définition de l’obésité et IMC
2.3.3 Mortalité et comorbidités
2.3.4 Impact économique de l’obésité
2.3.5 Politique suisse de lutte contre l’obésité
2.3.6 Traitement et prise en charge de l’obésité
2.3.7 Soins infirmiers et promotion de la santé
2.3.8 Représentations sociales
2.3.9 Service de chirurgie orthopédique
2.3.10 Rôle de l’infirmière en service de chirurgie
2.3.11 Concept de soi
2.3.12 La stigmatisation de l’obésité
2.4 CONCEPTS RETENUS COMME PERTINENTS
2.5 PERSPECTIVES ET PROPOSITIONS POUR LA PRATIQUE
3 CONCEPTS ET CHAMPS
3.1 CONCEPT DE L’OBÉSITÉ
3.2 CONCEPT DE L’ESTIME DE SOI
3.3 CONCEPT DE LA STIGMATISATION
3.4 LE MODÈLE INFIRMIER DE LA PROMOTION DE LA SANTÉ DE NOLA PENDER.
3.4.1 Le modèle de promotion de la santé dans le contexte de l’obésité
4 MÉTHODE50
4.1 4.1 MÉTHODE PICOT
4.2 4.2 CRITÈRES DE SÉLECTION DES ARTICLES
5 SYNTHÈSE DES RÉSULTATS / DISCUSSION.
5.1 DÉVELOPPEMENT DES RÉSULTATS EN LIEN AVEC LA QUESTION PICOT
5.2 PERSPECTIVES ET PROPOSITIONS POUR LA PRATIQUE
6 CONCLUSION
6.1 ELÉMENTS CONTRAIGNANTS ET FACILITANTS
6.2 LIMITES
6.3 PERSPECTIVES POUR LA RECHERCHE
7 RÉFÉRENCES
ANNEXES